南明区招商引资

贵阳南明区永乐乡:驻村帮扶激活乡村集体经济

农业
所属地区:贵州-贵阳-南明区 发布日期:2025年08月25日
近年来,贵阳市南明区永乐乡通过派驻干部驻村帮扶,聚焦基础设施完善、产业培育、人才赋能和招商引资,全方位激发乡村发展活力,推动五个行政村集体经济收入均突破50万元,形成党建引领下乡村全面振兴的良好态势。
一、强化基础设施建设,筑牢产业发展根基。驻村干部团队立足乡村实际需求,积极对接上级部门争取资金支持,重点推进水利灌溉、田间道路等基础设施改造提升。通过修建和改造饮水工程、山塘、引水沟渠及机耕道,有效解决了部分村庄灌溉用水不足、农产品运输不便等问题,为特色农业产业规模化发展提供了硬件支撑,让农田生产条件得到显著改善,助力农产品产量和品质双提升。
二、聚焦特色产业培育,拓宽集体经济路径。依托永乐乡生态资源和农业基础,驻村干部引导各村盘活闲置土地、集体资产等资源,因地制宜发展特色种植、农产品加工等产业。通过引入市场理念,推动农产品标准化生产和品牌化建设,提升产品附加值。同时,积极对接市场渠道,帮助村庄与电商平台、批发市场建立合作,畅通农产品销售链路,促进集体经济收入稳步增长,实现从传统农业向现代农业的转型。
三、建强乡村人才队伍,激发内生发展动力。驻村干部在走访调研中注重发掘本土“土专家”“田秀才”,通过组织技术培训、经验交流等活动,将其培养成为带动村民致富的带头人。同时,针对有潜力的青年农民,开展实用技术和经营管理培训,培育一批懂技术、会经营的农村实用人才和产业骨干。这些人才扎根乡村,带头应用新技术、发展新产业,有效激发了村民学科技、用科技的积极性,为乡村产业发展注入持续动力。
四、深化党建引领作用,凝聚驻村帮扶合力。南明区建立健全驻村干部选派和管理机制,从区直机关选派干部组成驻村小组,进驻行政村开展帮扶工作。驻村干部与村“两委”密切协作,形成工作合力,围绕乡村发展规划、民生实事办理等重点任务,制定具体帮扶措施。通过召开村民代表会议、实地走访等方式,倾听群众需求,解决生产生活难题,推动政策落地见效。在党建引领下,驻村干部与村民同心协力,共同推动乡村产业、人才、文化、生态等全面发展,为集体经济增收提供了坚强组织保障。
五、优化招商引资环境,助力产业融合发展。驻村干部充分发挥桥梁纽带作用,积极向外推介永乐乡的资源优势和发展潜力,吸引符合乡村实际的产业项目落地。通过招商引资引入农产品深加工企业、乡村旅游项目等,推动一二三产业融合发展。企业的入驻不仅为村民提供了就业岗位,还通过订单农业、合作经营等模式,与村集体建立利益联结机制,进一步拓宽集体经济增收渠道,实现企业发展与乡村振兴的双赢。
六、完善长效帮扶机制,巩固发展成果。为确保帮扶成效持续稳定,驻村干部协助村庄建立健全集体经济管理制度,规范资金使用和收益分配,保障集体资产安全。同时,推动建立村民参与的利益共享机制,让集体经济发展成果更多惠及村民,增强村民的获得感和参与度。通过常态化跟踪服务,帮助村庄解决产业发展中遇到的新问题,确保集体经济保持增长势头,为乡村振兴奠定坚实的经济基础。
七、推动农业科技创新,提升产业竞争力。驻村干部联合农业技术部门,在各村推广优良品种和先进种植技术,指导村民科学种植、绿色生产。通过建立农业科技示范田,让村民直观感受科技对农业生产的推动作用,提高科技应用普及率。科技创新的融入,不仅提升了农产品的产量和质量,还降低了生产成本,增强了永乐乡农产品在市场上的竞争力,为集体经济持续增收提供了技术支撑。
八、加强乡村治理建设,营造良好发展环境。驻村干部协助村“两委”完善村级治理体系,健全村规民约,化解邻里矛盾,维护乡村和谐稳定。通过开展政策宣传、法治教育等活动,提升村民的法治意识和文明素养。良好的乡村治理环境吸引了更多外部资源投入,也让村民能够安心发展生产,形成“治理有效、产业兴旺”的良性循环,为集体经济发展创造了稳定的社会条件。
通过一系列扎实有效的帮扶举措,贵阳市南明区永乐乡五个行政村的集体经济实现了跨越式发展,不仅突破了50万元的收入目标,更在产业发展、人才培养、乡村治理等方面取得了显著成效。驻村干部的持续帮扶,让乡村发展的内生动力不断增强,为永乐乡全面推进乡村振兴打下了坚实基础,也为其他地区乡村集体经济发展提供了可借鉴的经验。

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