贵阳招商引资

贵阳经开区聘任党风政风义务监督员 激活基层监督新动能

经济开发区
所属地区:贵州-贵阳 发布日期:2025年08月14日
为持续优化营商环境、护航招商引资工作走深走实,贵阳经开区纪工委创新监督模式,近日聘任13名党风政风义务监督员,通过构建社会监督与群众监督协同发力的新格局,为区域经济社会高质量发展筑牢纪律保障。
一、深化监督体系建设的重要举措
当前,贵阳经开区正处于转型升级、高质量发展的关键阶段,招商引资、项目建设等重点工作对廉洁高效的政务环境提出更高要求。此次聘任党风政风义务监督员,是经开区纪工委贯彻落实全面从严治党要求、拓宽监督渠道的创新实践。通过引入社会力量参与监督,打破传统监督模式的局限,实现监督从“体内循环”向“内外联动”拓展,让监督更贴近基层、更契合群众需求,为营造风清气正的政治生态和营商环境提供有力支撑。
二、监督员的职责使命与群众桥梁作用
党风政风义务监督员肩负着传递民情民意、督促廉洁履职的重要使命,是党和政府联系人民群众的“连心桥”。他们将立足基层一线,广泛收集企业和群众对党委、政府决策部署落实情况的意见建议,重点监督国家公职人员在履职过程中是否存在不作为、慢作为、乱作为等问题,以及是否严格遵守廉洁自律各项规定。通过及时反馈群众关切,推动解决一批群众“急难愁盼”问题,让监督成果真正惠及民生,增强群众对党风政风建设的获得感和满意度。
三、管理制度规范与能力提升要求
为确保义务监督员有效履职,贵阳经开区纪工委制定《贵阳经开区党风政风义务监督员暂行管理办法》,从权利、义务、纪律、履职保障、考核评估等5个方面作出明确规定。管理办法特别强调“六个要”行为准则:“心要热”,即胸怀责任感,热心监督事业;“眼要明”,即善于发现问题,精准识别苗头性倾向;“耳要聪”,即广泛听取民意,捕捉基层真实声音;“嘴要严”,即严守工作纪律,不得泄露监督信息;“腿要勤”,即深入企业社区,掌握第一手资料;“身要正”,即严于律己,树立监督者良好形象。同时,经开区纪工委将定期组织业务培训,帮助监督员熟悉监督执纪“四种形态”等政策法规,提升监督的专业性和针对性,确保监督员既能敢于监督、又能善于监督、科学监督。
四、强化保障机制与监督实效提升
为支持义务监督员开展工作,贵阳经开区纪工委将建立健全沟通联络机制,定期召开座谈会听取监督员意见建议,对监督员反映的问题线索建立快速核查处置通道,确保事事有回音、件件有着落。同时,完善激励与退出机制,对履职尽责、成效显著的监督员予以表扬,对不称职或违反纪律的及时调整,形成良性管理闭环。通过系列举措,推动义务监督员成为基层监督的“前哨兵”、政策落实的“监督员”、群众诉求的“传递员”,以精准监督促进政务服务提质增效,为贵阳经开区招商引资和高质量发展营造更加优良的环境。

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