小孟街道招商引资优惠政策-贵州产业园区招商

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1、治理机构小孟社区为正科级事业单位，于2011年4月29日挂牌成立。成立后，通过公推直选的方式，搭建了“一委一会一中心”组织构架（即小孟社区党委、议事会、小孟社区服务中心），构建了“党委领导、政府负责、社区协同、公众参与”的社会治理格局。实行“大党委制”，即“一核多元”的社区共治模式，将辖区派出所负责人、有影响力的企业党组织负责人、部分表现优异的村党支部书记纳入小孟社区党委，将村委会主任纳入议事会，共同参与辖区管理。2、人员编制小孟社区核定事业编制25名，现有在册干部职工24人（含班子成员5人），区直相关部门下派工作人员9人，聘用人员16人，社区服务中心下设4个工作部门：党政工作部、城市管理部、社会事务部与群众工作部，内设部室项目部。3、工作职责一是宣传、贯彻、执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规，落实区委、区政府的决议、决定；指导和帮助各村（居）委会依法实行自我管理、自我教育、自我服务、村（居）民自治；组织协调社区建设工作，制定社区发展规划，指导社区加强民主管理；负责社区党建、党员教育、管理和服务工作；负责组织社区内各类组织、群众开展精神文明创建活动；组织动员社区内各方面力量共同推进社区建设。

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